Incepand cu anul 2012, Teambuilding Inovativ va inlclude in oferta sa programe de de trainin g sustinute de profesinisti autorizati, cu multa experienta in domeniu. Astfel, oferta noasta se diversifica si putem realiza pentru voi programe de teambuiliding, training, evenimen te corporate, evenimente si activitati pentru copiii angajatilor si, in curand, va vom povesti si despre programele „Open”.

TRAINING OF TRAINERS

Un program in care ai ocazia sa experimentezi procesul de „invatare la adulti” – learning by doing – 80% parte practica, 20 % parte teoretica.

Ce castigi daca te inscrii si urmezi programul?

• o noua meserie
• multa experienta practica de invatare experientiala
• vei afla lucruri noi despre tine
• iti vei dezvolta abilitati de care nici nu erai constient ca le ai

Cat dureaza programul si ce presupune el?

• 2 module a cate 4 zile, urmate la final de un examen teoretic si practic.

Modulul 1 (4 zile)

• Vei invata despre principiile invatarii la adulti si ale invatarii experientiale;
• Iti vei imbunatati abilitatile de a intelege si gestiona dinamica unui grup de instruire;
• Vei invata sa recunosti si gestionezi emotiile aparute in timpul unei prezentari;
• Vei invata despre etapele unui training si ce anume contine fiecare etapa.

Modulul 2 (4 zile)

• Vei invata cum sa identifici nevoile de training;
• Vei invata cum sa elaborezi scopurile si obiectivele pe baza planului de dezvoltare a companiei si informatiilor obtinute in urma identificarii de nevoi de instruire;
• Vei cunoaste si aplica diferite metode si tehnici de instruire;
• Vei invata sa folosesti eficient debriefing-ul;
• Vei invata sa captezi atentia participantilor si sa controlezi grupul de instruire;
• Vei invata sa implementezi un program de instruire;
• Vei sustine prezentari in fata grupului de participanti;
• Vei exersa abilitatea de a oferi si primi feedback.